企业人力资源管理中如何运用激励机制

• 作者: 王丽娜
• 来源期刊: 卷宗
• 关键词: 激励 绩效考核 薪酬
• 年，卷（期）: 2016,（12）
• 所属期刊栏目: 经管文献
• 页码范围: 237
• 字数: 2508字
• 语种: 中文

摘要

激励是个体与环境相互作用的结果,是通过努力来实现组织目标的意愿,激励可以帮助管理者在拟订激励制度时,就能从整体上把握企业的现状和想达到的目标,从而使众多的激励措施、方案和制度之间相互衔接、补充和支持,赢得整体的激励效果.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	王丽娜		2	0	0.0	0.0