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摘要:
课程考核是检验教师教学质量和学生对课程掌握情况的一种方式,是教学过程中不可或缺的一个环节.课程考核体系的完善与否是决定高职教育成败的重要因素之一,在高职教育改革中首当其冲.在分析高职院校课程考核存在问题的基础上,以全面评价学生综合素质和职业岗位能力为指导思想,对课程考核方法的改革进行了初步探讨,以期为高职院校建立科学的课程考核体系提供参考.
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文献信息
篇名 高职院校课程考核方式改革初探
来源期刊 现代职业教育 学科 教育
关键词 高职教育 考核方式 改革
年,卷(期) 2016,(19) 所属期刊栏目 课程◆教法◆教学
研究方向 页码范围 164-165
页数 2页 分类号 G712
字数 3347字 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 李明华 29 57 5.0 6.0
2 孟秀梅 27 51 4.0 6.0
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现代职业教育
周刊
2096-0603
14-1381/G4
16开
山西省太原市并州北路31号省新省出版广电局旧院
22-382
2015
chi
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