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摘要:
现阶段我国高职院校辅导员绩效考核工作中,存在考核机制不够健全、指标体系科学性不足等诸多缺陷.在客观考察我国高职院校辅导员绩效考核现状基础上,结合丰富实践经验探讨新时期下辅导员绩效考核工作的改善路径,以期能搭建合理的考核体系,推动高职院校辅导员积极履行个人职责,为学生提供更专业的管理服务.
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文献信息
篇名 新时期高职院校辅导员绩效考核现状研究
来源期刊 软件导刊·教育技术 学科 教育
关键词 高职院校 辅导员 绩效考核
年,卷(期) 2017,(7) 所属期刊栏目 理论探究
研究方向 页码范围 18-20
页数 3页 分类号 G434
字数 3593字 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 孙艳 无锡科技职业学院招生就业处 13 33 4.0 5.0
2 胡培培 无锡科技职业学院学生工作处 19 15 2.0 3.0
3 曹方建 无锡科技职业学院国际商学院 8 18 2.0 4.0
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研究主题发展历程
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高职院校
辅导员
绩效考核
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chi
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