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摘要:
目的 探讨和分析护理工作的绩效考核在心内科患者的护理工作管理中的使用情况.方法 选取2014年1月~12月未实施护理绩效考核计划时心内科护理工作质量的状况与2015年1月~12月实施护理绩效考核工作后的心内科护理工作质量进行比较.结果 2014年未实施绩效考核和工作时患者对于护理的满意程度,服务的质量,与护理工作的工作总量均明显低于2015年实施护理绩效考核之后的情况,并且在患者对护理工作的满意程度、护理质量、护理工作量的比较上,均存在着显著的差异,比较差异具有统计学意义(P<0.05).讨论在心内科的护理工作中,开展护理绩效考核工作能够有效提高护理人员整体的素质,值得广大医疗机构推广使用.
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文献信息
篇名 护理绩效考核在心内科护理管理中的应用
来源期刊 饮食保健 学科 医学
关键词 护理 绩效考核 心内科 护理管理
年,卷(期) 2017,(9) 所属期刊栏目 护理园地
研究方向 页码范围 120-121
页数 2页 分类号 R47
字数 1630字 语种 中文
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