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摘要:
烟草企业由于其本身垄断专卖和高度集中的特点,导致在员工管理过程中缺乏流动性和竞争压力.为了有效应对行业结构调整和重组所带来的一系列挑战,烟草企业正在逐步引入绩效管理工具来提高、激发员工的工作积极性,但是在引入过程中也面临一些问题.本文将通过对现存问题的分析,探讨出合理的对策建议.
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文献信息
篇名 烟草企业绩效管理现状及优化路径探析
来源期刊 商情 学科
关键词 烟草企业 绩效管理 现状 优化
年,卷(期) 2017,(37) 所属期刊栏目 管理纵横
研究方向 页码范围 116
页数 1页 分类号
字数 2183字 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 程莉莉 2 4 1.0 2.0
2 齐璇 1 1 1.0 1.0
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节点文献
烟草企业
绩效管理
现状
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