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摘要:
近年来,各行各业都进行了海量的数据挖掘和应用业务开展,表明大数据时代的来临.而随着大数据时代的来临,企业将面临一场全新的思维变革、管理变革.具体到企业管理中,大数据的影响从企业战略的制定、执行到评价的方方面面,人力资源管理作为企业管理的核心内容,必然会迎来新的机遇和挑战.如何深度挖掘大数据技术在人力资源管理中的应用,利用大数据的优势推动企业的创新,是目前企业管理者需要探讨的重点问题.
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文献信息
篇名 大数据下的人力资源
来源期刊 新商务周刊 学科
关键词 大数据 人力资源
年,卷(期) 2017,(13) 所属期刊栏目 人力资源
研究方向 页码范围 98
页数 1页 分类号
字数 2293字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.2095-4395.2017.13.084
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作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 张淑林 2 0 0.0 0.0
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研究主题发展历程
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大数据
人力资源
研究起点
研究来源
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引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
新商务周刊
半月刊
2095-4395
35-1316/F
16开
福建省福州市五一北路110号
34-84
2012
chi
出版文献量(篇)
24814
总下载数(次)
154
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