浅谈人力资源专业人员胜任力

• 作者: 张俊 陈付荣子
• 来源期刊: 商情
• 关键词: 人力资源管理 专业人员 胜任力
• 年，卷（期）: 2017,（12）
• 所属期刊栏目: 管理纵横
• 页码范围: 93
• 页数: 1页
• 字数: 2026字
• 语种: 中文

摘要

随着知识经济时代的到来,人力资源管理在企业的成长中扮演着日益重要的角色,企业人力资源专业人员的能力素质在很大程度上影响着人力资源管理的有效性.因此,本文将详细叙述胜任力的基本概念,并分析了企业人力资源专业人员胜任力研究的必要性,最后探讨了人力资源专业人员应具备的技能和素养,旨在促使人力资源工作者不断学习,从而满足企业对人力资源管理的要求.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	张俊	国网河南省电力公司信阳供电公司	9	2	1.0	1.0
2	陈付荣子	国网河南省电力公司信阳供电公司	5	0	0.0	0.0