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摘要:
首先,系统性介绍了德国应用科学大学教授教学工作量的相关法律规定,通过具体实例阐述了教授的额定教学工作量可以通过哪些工作以及在多大程度上得到减免,同时也描述了非集中式管理的排课流程.其次,认为,在任务已发生改变的情况下,每周18课时不再适用应用科学大学教授所承担的较高的额定教学工作量,因为从事应用型教学、研究、知识和科技成果转化以及继续教育领域的工作都属于他们的任务.最后,探讨了发展远景,即针对相关规定的改革方向.
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文献信息
篇名 浅谈德国应用科学大学教授的教学工作量——现状及必要的改革措施
来源期刊 应用型高等教育研究 学科 教育
关键词 应用科学大学 教授的教学工作量 额定教学工作量的减免 排课机制
年,卷(期) 2018,(2) 所属期刊栏目 比较研究
研究方向 页码范围 67-72
页数 6页 分类号 G511(516)
字数 7006字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1672-920X.2018.02.013
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作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 陈颖 94 16 2.0 2.0
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研究主题发展历程
节点文献
应用科学大学
教授的教学工作量
额定教学工作量的减免
排课机制
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
应用型高等教育研究
季刊
1672-920X
34-1326/G4
16开
安徽省合肥市锦绣大道99号
2016
chi
出版文献量(篇)
2876
总下载数(次)
1
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7215
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