巴林特小组干预对湖北省儿科护士职业倦怠、职业生活质量和离职的影响

• 作者: 刘晓琴
• 来源期刊: 医学与社会
• 学科: 医学
• 关键词: 巴林特小组 儿科护士 职业倦怠 职业生活质量
• 年，卷（期）: 2018,（10）
• 所属期刊栏目: 医学行为与医学心理
• 页码范围: 74-76
• 页数: 3页
• 分类号: R192
• 字数: 2786字
• 语种: 中文
• DOI: 10.13723/j.yxysh.2018.10.024

摘要

目的:探讨巴林特小组心理干预对湖北省儿科护士职业倦怠、生活质量和离职的影响.方法:随机选取湖北省5所三甲医院168名儿科护士,分为干预组与未干预组.比较干预前和干预后4周、8周后两组儿科护士的职业倦怠、职业生活质量评分,干预后两年内随访观察两组儿科护士的离职率.结果:干预8周后,干预组职业倦怠量表总分明显低于未干预组,差异具有统计学意义(P<0.05);职业生活质量评分显著高于未干预组,差异均具有统计学意义(P<0.05).干预后两年内,干预组儿科护士离职率(22.6％)明显低于未干预组(33.3％),差异具有统计学意义(P<0.05).结论:巴林特小组心理干预可显著降低儿科护士工作压力,减轻职业倦怠感,并改善职业生活质量,减轻离职倾向,降低儿科护士的远期离职率.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	刘晓琴		2	21	2.0	2.0