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摘要:
提出建立以人为本的管理工程和机制是时代的要求,是企业成功的关键.如何尊重人、 爱惜人,发挥人的潜力,即如何以人为本是现代企业管理的核心问题,只有做到了以人为本的企业管理,才是现代化的企业管理.
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内容分析
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文献信息
篇名 论现代企业管理中的人本管理
来源期刊 铁路采购与物流 学科
关键词 现代企业 人本管理 企业制度
年,卷(期) 2018,(7) 所属期刊栏目 基层论坛
研究方向 页码范围 68-69
页数 2页 分类号
字数 3609字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1673-7121.2018.07.024
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1 张春英 1 2 1.0 1.0
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研究主题发展历程
节点文献
现代企业
人本管理
企业制度
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
铁路采购与物流
月刊
1673-7121
11-5521/U
大16开
北京市西城区华远街11号
1982
chi
出版文献量(篇)
5390
总下载数(次)
11
总被引数(次)
9218
论文1v1指导