论劳务派遣中被派遣劳动者的法益保护

• 作者: 刘峰
• 来源期刊: 职工法律天地
• 关键词: 劳务派遣 劳动者 问题 法益保护
• 年，卷（期）: 2018,（16）
• 所属期刊栏目: 社会管理
• 页码范围: 252
• 页数: 1页
• 字数: 2200字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1008-9837.2018.16.212

摘要

劳务派遣是劳动力资源配置的一种灵活表现形式,因其运作成本低、用工形式灵活等优点为世界各国劳动力市场所普遍应用.但该用工形式也存在着劳动者工资福利待遇低、劳务风险大、就业环境差、合法权益难保障等不良现象.本文就从劳务派遣存在的问题入手,在立法、行政、维权机构构建、政府和社会救济几个层面探讨对被派遣劳动者法律权益的保护.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	刘峰		1	0	0.0	0.0