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摘要:
在现阶段市场经济体制发展进程中,企业在不断的发展优化,而人力资源管理也逐渐在企业管理中占据着越来越重要的作用。良好的人力资源管理不仅可以保证企业各项管理事务的稳定进行,而且可以为企业经济效益的提升提供依据。因此本文根据现阶段企业人力资源管理的重要意义,对新形势下企业人力资源管理的优化路径进行了逐步的探索,以便为整体企业人力资源管理质量提升提供借鉴。
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新形势背景
重要性
措施与对策
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现代企业
人才
资源
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文献信息
篇名 新形势下企业人力资源管理的重要性分析
来源期刊 市场周刊·理论版 学科 经济
关键词 新形势 企业 人力资源管理 重要性
年,卷(期) sczkllb_2018,(23) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 108-108
页数 1页 分类号 F
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新形势
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人力资源管理
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