企业薪酬管理存在的问题及对策研究

• 作者: 房健
• 来源期刊: 百科论坛电子杂志
• 关键词: 企业薪酬管理 问题 对策
• 年，卷（期）: 2018,（24）
• 所属期刊栏目: 企业管理
• 页码范围: 678-679
• 页数: 2页
• 字数: 2286字
• 语种: 中文

摘要

薪酬管理对企业发展的作用是不言而喻的,加强我国企业的薪酬管理水平,不但可以调动企业员工的工作积极性,还能有效整合企业的各种资源.我国企业薪酬管理的发展相对比较晚,在薪酬管理中还存在不少问题,为此企业管理者需要采取科学合理的对策,解决薪酬管理中存在的问题,才能促进企业保持健康可持续发展.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	房健		3	3	1.0	1.0