新医改背景下某公立医院人力资源配置优化策略分析

• 作者: 沈新秀 王友俊
• 来源期刊: 健康大视野
• 学科: 医学
• 关键词: 新医改 公立医院 人力资源配置
• 年，卷（期）: 2018,（22）
• 所属期刊栏目: 卫生管理
• 页码范围: 265
• 页数: 1页
• 分类号: R197.3
• 字数: 1854字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1005-0019.2018.22.423

摘要

目的:近年来,伴随我国经济的飞速发展,公立医院面临前所未有的挑战和压力,市场竞争日渐激烈.为满足新医改发展要求,优化其人力资源配置势在必行.本文将主要围绕我国某公立医院人力资源配置中存在的主要问题展开分析,并提供具体优化对策以供参考.旨在提高医院核心竞争力,实现可持续发展.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	王友俊		4	3	1.0	1.0
2	沈新秀		4	3	1.0	1.0