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摘要:
就当前的处理劳动争议案件运行模式而言,加强争议处理裁审衔接工作,提高裁审一致率,对于提高仲裁公信力,充分发挥仲裁制度和诉讼制度在争议处理中的不同作用,依法保护当事人合法权益,提高劳动人事争议处理效能,维护劳动人事关系和谐与社会稳定具有重要意义。
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文献信息
篇名 劳动争议案件中的裁审衔接
来源期刊 人大论坛 学科 政治法律
关键词 劳动争议案件 当事人合法权益 争议处理 仲裁制度 劳动人事 衔接工作 诉讼制度 依法保护
年,卷(期) 2019,(5) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 46-47
页数 2页 分类号 D922.5
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劳动争议案件
当事人合法权益
争议处理
仲裁制度
劳动人事
衔接工作
诉讼制度
依法保护
研究起点
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人大论坛
月刊
1673-551X
52-1109/D
贵州省贵阳市中华北路贵州省政府大院1号楼
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