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摘要:
随着我国社会不断发展进步,事业单位作为社会服务部门,其重要性也得到了人们的认可.人力资源管理对于事业单位的发展来说也越来越重要,其中激励机制的应用对于工作人员的工作积极性影响作用尤为明显,因而针对现有的人力资源管理体系应用可行的人力资源激励机制,也是现阶段各事业单位较为重视的问题.针对事业单位人力资源激励体制进行分析,结合激励机制应用的现状总结了一些可行的对策.
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文献信息
篇名 试论事业单位人力资源激励机制
来源期刊 赤子 学科
关键词 事业单位 人力资源管理 激励机制 应用
年,卷(期) 2019,(26) 所属期刊栏目 管理论坛
研究方向 页码范围 190
页数 1页 分类号
字数 2139字 语种 中文
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事业单位
人力资源管理
激励机制
应用
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赤子
旬刊
1671-6035
11-4627/C
16开
北京市
2001
chi
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