基于工作意义视角的新生代员工工作动力机制研究

• 作者: 华育葵
• 来源期刊: 科技视界
• 学科: 经济
• 关键词: 工作意义 新生代员工 工作动力
• 年，卷（期）: 2019,（21）
• 所属期刊栏目: 管理科技
• 页码范围: 229-230
• 页数: 2页
• 分类号: F272.92
• 字数: 3319字
• 语种: 中文
• DOI: 10.19694/j.cnki.issn2095-2457.2019.21.106

摘要

新生代员工已经逐步进入职场,但新生代员工工作动力不足已经成为了一个重要的问题.因此,有必要探讨如何提高新生代员工的工作积极性,本研究基于相关研究基础构建了新生代员工工作动力机制模型.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	华育葵	中国电子科技集团公司第十四研究所	2	0	0.0	0.0