浅谈人力资源薪酬管理中存在的问题及解决对策

• 作者: 徐磊
• 来源期刊: 中国战略新兴产业(理论版)
• 学科: 经济
• 关键词: 薪酬管理 问题 解决对策
• 年，卷（期）: zgzlxxcyllb_2019,（12）
• 页码范围: 0036-0037
• 页数: 2页
• 分类号: F

摘要

在公司竞争愈加激烈的当代社会,薪酬管理制度对于公司的可持续发展十分重要。公司要加强对内部薪酬管理制 度存在问题的分析研究并且制定出针对性的解决对策,充分发挥出薪酬管理制度的积极作用,激发员工工作积极性,为公司 的良好发展奠定必要基础。本文针对人力资源薪酬管理中存在的问题及解决对策开展分析。

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1	徐磊		1	0	0.0	0.0