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摘要:
随着时间的推移和时代的不断改革创新,我国在进入21世纪之后综合国力以及社会经济水平都得到了很大的提升,并且按照目前的发展形势来看,未来的中国一定会需要更多的专业人才,而且我们所处的时代是一种信息技术高速发展的时期,随着各种新兴技术的诞生,新型的职业技术人才一定会是社会发展所急需的,也就是说高等职业的教育工作会随着祖国的发展而变得越来越重要的.但是根据实际的调查发现,当前的高等职业教育存在着一些职业教育人才短缺的问题,所以提出一些在高等职业教育中存在的问题,并且针对这些问题做出一定的分析,并在最后提出一些完善的措施和策略.
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文献信息
篇名 高职人才培养实施"导师制"有效性调查分析
来源期刊 现代职业教育 学科 教育
关键词 职业教育 高等职业 导师制度 实践分析
年,卷(期) 2019,(21) 所属期刊栏目 培德◆师资◆管理
研究方向 页码范围 198-199
页数 2页 分类号 G715
字数 3869字 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 张显辉 15 6 1.0 2.0
2 许云 1 0 0.0 0.0
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研究主题发展历程
节点文献
职业教育
高等职业
导师制度
实践分析
研究起点
研究来源
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引文网络交叉学科
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期刊影响力
现代职业教育
周刊
2096-0603
14-1381/G4
16开
山西省太原市并州北路31号省新省出版广电局旧院
22-382
2015
chi
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