绩效考核在医院人力资源管理中的重要性分析

• 作者: 石书梅
• 来源期刊: 现代经济信息
• 学科: 医学
• 关键词: 现代建筑设计 创新理念 策略
• 年，卷（期）: 2019,（26）
• 所属期刊栏目: 经济管理
• 页码范围: 52
• 页数: 1页
• 分类号: R197.32
• 字数: 2335字
• 语种: 中文

摘要

本文介绍了绩效考核对医院发展的意义,分析了制度、管理水平和重视程度方面的不足之处,提出了明确考核目标和内容、引进管理人才、建立申诉体系等应用措施,对于医院人力资源管理人员具有参考意义.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	石书梅		5	2	1.0	1.0