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摘要:
目的 优化日间病房双休日手术临床运行指标.方法 依据临床手术科室、麻醉手术平台、日间病房运行特点与规律,参考同行成功经验,通过确定手术范围与手术人员资质,建立考核基础信息字典库,计算激励补贴总量,明确发放路径,设定绩效考核公式与权重,开发绩效考核分配系统,并及时兑现绩效考核结果这一绩效激励方案,统计该方案实施期间的手术量及患者满意度.结果 2015年11月至2018年10月,双休日手术量共计完成5 943例次,患者平均待床时间由10天减为5天,患者满意度由96%提高到99%.结论 合理的绩效激励,可调动人员积极性,提高工作效率,减少患者待床时间,提高患者满意度.
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文献信息
篇名 日间病房双休日手术绩效激励方案设计
来源期刊 解放军医院管理杂志 学科 医学
关键词 日间手术 双休日手术 绩效激励方案 实施效果
年,卷(期) 2020,(11) 所属期刊栏目 医院经济管理
研究方向 页码范围 1058-1060
页数 3页 分类号 R197.32
字数 语种 中文
DOI 10.16770/J.cnki.1008-9985.2020.11.017
五维指标
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研究主题发展历程
节点文献
日间手术
双休日手术
绩效激励方案
实施效果
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
解放军医院管理杂志
月刊
1008-9985
31-1826/R
大16开
上海市翔殷路800号
4-662
1994
chi
出版文献量(篇)
9696
总下载数(次)
11
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