道德型领导对医生满意度的影响:价值观匹配视角

• 作者: 薛会娟
• 来源期刊: 重庆医学
• 学科: 哲学
• 关键词: 道德型领导 个人-主管价值观匹配 个人-组织价值观匹配 医生满意度
• 年，卷（期）: 2020,（23）
• 所属期刊栏目: 卫生管理
• 页码范围: 4029-4031
• 页数: 3页
• 分类号: B849
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1671-8348.2020.23.037

摘要

目的 探讨道德型领导对医生满意度的影响,以提高医生满意度.方法 采用问卷调查法,以325名医生为研究对象,从价值观匹配视角分析道德型领导对医生满意度的影响及其中介机制.结果 道德型领导对医生满意度具有积极影响;价值观匹配的两种类型——个人-主管价值观匹配和个人-组织价值观匹配,对道德型领导与医生满意度的关系起部分中介作用.结论 应重视道德型领导的培育,同时不可忽视价值观匹配所起的桥梁作用.