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摘要:
国有企业的发展需要先进管理方式的支撑,绩效管理自引入企业后,就发挥了较为显著的作用.本文简单介绍了绩效管理的优势,明确企业采用绩效管理的必要性,然后从两个层面重点分析了绩效管理在国有企业中的应用,最后提出了提升应用效果的有效措施,为国有企业更好的应用绩效管理、实现企业发展提供了参考.
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文献信息
篇名 绩效管理在国有企业中的应用
来源期刊 现代商业 学科 经济
关键词 绩效管理 国有企业 应用
年,卷(期) 2020,(14) 所属期刊栏目 人力资源
研究方向 页码范围 64-65
页数 2页 分类号 F272.92|F276.1
字数 4044字 语种 中文
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研究主题发展历程
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绩效管理
国有企业
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期刊影响力
现代商业
旬刊
1673-5889
11-5392/F
16开
北京市
80-522
2006
chi
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64559
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