基于期望理论的高校附属医院护理人才激励机制的构建

• 作者: 朱卫华 王丹 王晓东 贺丽娟
• 来源期刊: 护理研究
• 关键词: 期望理论 护理人才 激励机制
• 年，卷（期）: 2020,（24）
• 所属期刊栏目: 综合研究
• 页码范围: 4497-4498
• 页数: 2页
• 分类号: G642.0
• 语种: 中文
• DOI: 10.12102/j.issn.1009-6493.2020.24.041

摘要

分析江苏某高校附属医院护理人才发展现状、影响因素,提出基于期望理论的高校附属医院护理人才激励机制构建.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	王晓东	江苏省人民医院/南京医科大学第一附属医院	12	60	4.0	7.0
2	朱卫华	江苏省人民医院/南京医科大学第一附属医院	9	10	2.0	3.0
3	贺丽娟	江苏省人民医院/南京医科大学第一附属医院	3	20	2.0	3.0
4	王丹	江苏省人民医院/南京医科大学第一附属医院	3	0	0.0	0.0