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摘要:
在现代社会当中,经济发展速度越来越快,企业所面临的市场竞争也越来越激烈,而要想在当前的市场当中脱颖而出, 就必须要做好人才培养工作,通过提高人才质量来提高自身的核心竞争力。本篇文章围绕人力资源管理在人才招聘当中的作用展开 了论述,首先分析了企业人力资源管理的发展现状,随后探讨了人力资源管理对于企业发展的重要意义,最后则是提出了具体的解 决措施。
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文献信息
篇名 关于人力资源管理在人才招聘中的策略初探
来源期刊 市场调查信息:综合版 学科 社会科学
关键词 人力资源管理 人才招聘 问题分析 策略探讨
年,卷(期) scdcxxzhb_2020,(12) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 0174-0174
页数 1页 分类号 C
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人力资源管理
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市场调查信息:综合版
月刊
22-1300/C
长春市自由大路6426号
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