中小型民营企业人力资源管理分析与对策

• 作者: 张西平
• 来源期刊: 现代企业文化
• 学科: 经济
• 关键词: 民营企业 人力资源管理 中小企业
• 年，卷（期）: 2020,（30）
• 所属期刊栏目: 人力资源
• 页码范围: 131-132
• 页数: 2页
• 分类号: F243
• 语种: 中文

摘要

人力资源是企业重要的战略资源之一,也是企业参与市场竞争和谋求发展的主导因素.随着国家企业改革和经济发展的不断深入,各企业,特别是作为市场竞争主体——民营企业之间的竞争必将更加激烈,如何加强人力资源管理,这是民营企业得以发展必须认真面对和解决的首要问题.