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摘要:
随着烟草公司快速发展对公司内部员工结构提出了新要求,目前团队主要由青年员工构成,加强青年员工的培养是公司内部管理的重点工作内容,本文结合烟草公司青年员工现状分析其在工作中存在问题,并从制定考核晋升制度、公司凝聚力、工作指导和构建展示平台四方面提出加强青年员工培养的具体措施.
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青年员工
职业生涯
职业生涯规划
职业生涯指导
大数据时代电力企业青年员工培养策略探索
大数据
电力企业
青年员工
培养
内容分析
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文献信息
篇名 加强青年员工培养的探索与实践
来源期刊 现代企业文化 学科 经济
关键词 烟草公司 青年员工 能力培养
年,卷(期) 2020,(30) 所属期刊栏目 人力资源
研究方向 页码范围 139-140
页数 2页 分类号 F272.92
字数 语种 中文
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1 李治贤 2 0 0.0 0.0
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研究主题发展历程
节点文献
烟草公司
青年员工
能力培养
研究起点
研究来源
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期刊影响力
现代企业文化
旬刊
1674-1145
11-5637/G0
北京市海淀区中关村东路18号财智国际大厦C座1705室
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