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摘要:
现代企事业单位经营管理的一项重要内容就是人力资源管理,而在我国经济改革持续深化的背景下,企业面临的竞争压力持续增长,这对人力资源管理提出了更高的要求,它是企业长远发展的关键.本文将简单介绍大数据背景下企业人力资源管理受到的影响,分析人力资源管理变革的必要性,探讨人力资源管理变革的具体措施,希望可以为我国企业改革发展提供一定的参考借鉴.
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文献信息
篇名 大数据背景下企业人力资源管理的改革
来源期刊 商场现代化 学科
关键词 大数据 人力资源管理 招聘 培训 薪酬 绩效
年,卷(期) 2021,(3) 所属期刊栏目 人力资源
研究方向 页码范围 60-62
页数 3页 分类号
字数 语种 中文
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大数据
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研究起点
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期刊影响力
商场现代化
半月刊
1006-3102
11-3518/TS
大16开
北京市
2-398
1972
chi
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