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摘要:
本文中首先阐述了政府机构实施人才战略的意义,然后对政府机构实施人才战略的具体途径进行分析,最后结合实际情况,提出了改善政府部门人力资源管理工作的具体措施,希望借此为了完善政府机构人力资源管理工作提供些许意见.
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文献信息
篇名 政府部门的人才战略分析和人力资源发掘研究
来源期刊 中国民商 学科
关键词 政府部门 人才战略 途径分析 人力资源
年,卷(期) 2021,(2) 所属期刊栏目 人力资源
研究方向 页码范围 296,298
页数 2页 分类号
字数 语种 中文
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研究主题发展历程
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政府部门
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途径分析
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期刊影响力
中国民商
月刊
2095-5286
10-1099/F
16开
北京市朝阳区东风南路上东十号1-1-3B
82-892
2013
chi
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