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摘要:
在激励机制对于人员管理具有十分重要的作用,可以调动人员的积极性和创造性,增加组织凝聚力.当前海关检测中心在处在改革发展的关键时期,如果发挥激励机制在人力资源管理中的作用,是我们不可回避的话题.本文主要对激励机制的重要作用、激励机制存在的问题以及激励机制的措施三个方面加以试析.
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篇名 试析激励机制在人力资源管理中的应用
来源期刊 财讯 学科
关键词 检测中心 激励机制 人力资源管理
年,卷(期) 2021,(16) 所属期刊栏目 人力资源
研究方向 页码范围 44
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字数 语种 中文
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