三级公立医院绩效考核之思考

• 作者: 张萍
• 来源期刊: 投资与创业
• 关键词: 三级公立医院 绩效考核 指标体系
• 年，卷（期）: 2022,（5）
• 所属期刊栏目: 社会视点
• 页码范围: 220-222
• 页数: 3页
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1672－3414.2022.05.072

摘要

当前,三级公立医院要想实现长远发展,应重点关注绩效考核的目的、原则、考核方法、指标设计等问题,以科室成本核算为基础,以综合目标考核为手段,以工作量、科研水平和医疗质量为依据,提高医院医疗服务的质量和效率、患者满意度、职工满意度,以及医院的科学管理能力,从而打造出高质量的医疗团队.本文首先分析医院进行绩效考核的目的,然后阐述绩效考核应坚持的原则,进而论述公立医院绩效考核常用的方法,以及绩效考核具体指标设计,最后阐述建立绩效管理体系应重点关注的问题,希望能够为相关研究提供一定参考.