复印报刊资料:管理学文摘期刊
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复印报刊资料:管理学文摘

主办单位:
中国人民大学
ISSN:
1674-4373
CN:
11-5774/G3
出版周期:
双月刊
邮编:
100086
地址:
北京市海淀区中关村大街甲59号文化大厦
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  • 作者: 李维兴
    发表期刊: 2019年2期
    页码:  111-112
    摘要: 一、治理视角下美国教育内部管理的创新定位美国高等教育体系的高效有序运作,离不开稳定高质量的治理机制。美国高等院校--直受到美国宪法和联邦法律的监督,不仅保障了美国行政执法的可控性,也为高等教...
  • 作者: 努丽亚·钦奇利亚 努诺·皮塔 卡洛斯·雷伊
    发表期刊: 2019年3期
    页码:  3-5
    摘要: 今天,大多数公司都有正式的使命宣言,将高度浓缩的公司宗旨从上往下层层传达,遍布组织各个角落。有了使命,公司从每个部门、每个分支到单个项目和计划,甚至岗位描述,都有了重心。这种用使命宣言来激励...
  • 作者: 刘东畅
    发表期刊: 2019年3期
    页码:  6-8
    摘要: 这个时代的技术进步,不再是某个单点的技术进步,而是全方位成百上千甚至上万个技术进步被有机整合后形成的全面进步,如果我们忽略了其中一点,就很可能会被这个时代淘汰。当我们把眼光放到管理学的范围里...
  • 作者: 畠山芳雄
    发表期刊: 2019年3期
    页码:  8-9
    摘要: 一个人在一个岗位上待久了,就容易思想僵化、自我封闭、不求进取,如何保持一颗永远上进的心,就需要管理者始终保持自我革新的意识和能力,而如何做到管理者的自我革新实属不易。当代管理者应该是这样的人...
  • 作者: 陈春花
    发表期刊: 2019年3期
    页码:  10-11
    摘要: 无论从社会、商业还是企业的角度来讲,今天我们都面临一个巨大的挑战一不确定性。不确定性一方面是技术驱动带来的,一方面因为变化的速度导致了更大的复杂性,还有一个方面是个体价值观的多元化。很多东西...
  • 作者: 苗兆光
    发表期刊: 2019年3期
    页码:  11-13
    摘要: 我们之所以选择这个话题,是缘于在很多论坛、培训会上发现企业对“管理”有误解,或者说是轻视,现实中也有很多企业因此问题重重。经营大于管理?现在出现一种语言表达的“惯性”,在各种场合,无论是专家...
  • 作者: 克里斯托弗·米思卡 陈昊 龚洋冉
    发表期刊: 2019年3期
    页码:  13-16
    摘要: 企业责任包含很多方面,例如社会可持续发展、生态可持续性等。随着中国企业国际参与程度的逐步加深,在开拓新市场和寻找投资项目的过程中不可避免地面临一个重大挑战,即:寻求经济增长的同时,将难以无视...
  • 作者: 詹姆斯·马奇
    发表期刊: 2019年3期
    页码:  16-18
    摘要: 决定组织效率的四个基本要素很多书这样刻画领导力:领导者英雄般的个人特质产生了英雄般的结果。组织、组织历史学家,特别是组织领导者,都倾向于将组织历史个人化,并且赋予特定领导者对历史事件难以置信...
  • 作者: 周洪涛
    发表期刊: 2019年3期
    页码:  19-21
    摘要: 在科层制组织架构下,很多时候企业运转是失灵的,或是高能耗运转,高管的先进管理思想很难走出会议室。企业中经常发生以会议落实会议、同样的问题翻来覆去说、问题与我无关都是别人的错等现象。很显然,这...
  • 作者: 张国玲
    发表期刊: 2019年3期
    页码:  21-24
    摘要: 一、个体层面:变革承诺组织变革能力被认为是当今组织的可持续竞争优势,但并非所有组织变革都会产生有益结果。已有研究表明,70%-90%的变革计划以失败告终,其中人的因素被认为是最重要的影响因素...
  • 作者: 岳林琳 王波 甄惠 鲍芳修
    发表期刊: 2019年3期
    页码:  24-26
    摘要: 决策是领导者的基本职责和职能。著名的管理学者赫伯特A.西蒙曾说过,“管理就是决策”,即决策贯穿于领导管理工作的始终,是领导工作不可或缺的重要组成部分。危机管理不同于普通的日常管理,其对领导决...
  • 作者: 尚艳玲
    发表期刊: 2019年3期
    页码:  27-28
    摘要: 企业组织从诞生起就面临的最大挑战是什么?如果只能选一个的话,那一定是企业家如何将他的价值主张、将他关于事业前景的设想传达给他的客户及投资者、员工、供应商等合作伙伴。这是考验一个人是否具备企业...
  • 作者: 徐晓冬
    发表期刊: 2019年3期
    页码:  28-31
    摘要: “知天之所为,知人之所为者,至矣。”——《庄子·大宗师》功成名就者可称为“家”;开宗立派,“见道”者才可称为“师”。企业家要成为宗师级别的伟大企业家,从成就个人或组织的“家”,到成就他人甚至...
  • 作者: 蔡春华
    发表期刊: 2019年3期
    页码:  32-34
    摘要: 近年来,VUCA不确定性、动荡、模糊等词汇不断充斥耳边。这些变化主要表现在:一是发展方向的不确定性;二是发展路径的不连续性;三是人的变化(例如陆奇离职对百度市值和战略的影响)。内外部环境的巨...
  • 作者: 丁雪辰 柳卸林
    发表期刊: 2019年3期
    页码:  35-37
    摘要: 与传统数据库相比,大数据概念在引进时就具有“3V”特点,即海量(Volume)、多源(Variety)、高速(Velocity)。海量体现在数据集合的规模和变量数较多上。高速表现在海量数据实...
  • 作者: 李明眸 程多生
    发表期刊: 2019年3期
    页码:  37-39
    摘要: 创新是引领发展的第一动力。党的十九大提出,要“加快建设创新型国家”,“大力实施创新驱动发展战略”。习近平总书记强调,“要深入实施创新驱动战略,推动科技创新、产业创新、企业创新、市场创新、产品...
  • 作者: 尚立云
    发表期刊: 2019年3期
    页码:  40-42
    摘要: 人力资源管理的发展,不仅是企业的发展需求,也是时代发展的必然。人力资源管理职能、开发模式以及策略模型的变化,必然影响管理架构和资源的重新整合。在未来,企业的人力资源管理行为必然朝着系统化的方...
  • 作者: 吴霁虹
    发表期刊: 2019年3期
    页码:  42-45
    摘要: 要知道AI改变了什么规则,必须先了解过去有什么规则。以T恤为例,它归属的服装业或纺织业,可能是世界上最早的传统贸易之一。国家之间,商业竞争最要争夺的就是成为贸易中心,因为,它能带来财富、权力...
  • 作者: 张鹏程 魏炜
    发表期刊: 2019年3期
    页码:  46-49
    摘要: 企业的快速增长体现了企业家的雄伟抱负,自身将获得极大的成就满足感。正如松下幸之助所说,“如果不追求成长,或不向更高的目标挑战的话,就无法品味出身为商人(经营者)的喜悦和充实感了。要是生意人(...
  • 作者: 史光起
    发表期刊: 2019年3期
    页码:  49-51
    摘要: 一个优秀的企业管理者应该做的事情有很多,但是,企业管理者正因为需要做的事情太多,往往深陷其中,迷失在繁杂的事物里,结果是做得越多,效率越低。在纷繁复杂的管理工作中,企业管理者只要把握管理工作...
  • 作者: 孙新波
    发表期刊: 2019年3期
    页码:  52-54
    摘要: 奖励激励激励与奖励,在大多数人眼中,区分并不是特别清晰,两个词有相似之处,但也有着巨大的区别。首先,从定义入手,奖励的含义是给予荣誉或财物来鼓励,而激励代表的是激发勉励,使人振作。接下来,从...
  • 作者: 颜昌武
    发表期刊: 2019年3期
    页码:  54-55
    摘要: 社会科学发展的理论逻辑,必须与其历史逻辑相适应。中国公共管理学的兴起离不开中国改革开放的实践背景,其发展也应立足中国土壤、主动回应时代需求、强化问题导向。作为中国的公共管理学者,我们生活在推...
  • 作者: 王郅强
    发表期刊: 2019年3期
    页码:  56-58
    摘要: 一般来说,衡量一个学科是否成熟,往往具有三个标志:一是学科是否具有明确的研究对象和研究边界;二是学科是否形成了比较规范和系统的概念、理论和方法论体系;三是学科是否形成了自为的知识共同体,即具...
  • 作者: 张渊雨
    发表期刊: 2019年3期
    页码:  58-61
    摘要: 中国是有着悠久公共管理历史的国家,从夏朝开创了中国第一个公共管理集权,至今已经有超过几千年的历史。因此中国的公共管理,其实有着一个不断发展的过程,然而在当前的时代中,中国的公共管理理论体系在...
  • 作者: 李展儒
    发表期刊: 2019年3期
    页码:  61-63
    摘要: 自媒体是借助信息化等手段构建起来的传播模式,在自媒体时代,任何一个人都是媒体信息的发布者,而任何一个,人都会通过自己的各种渠道将这些信息整合,并且影响,这个社会。虽然这种影响力并不一定非常强...
  • 作者: 黄永涛
    发表期刊: 2019年3期
    页码:  64-66
    摘要: 中国行政管理的改革是深层次和多角度的,不是单一方面的发展,其涉及到了人员和机制等种种层面,如果仅仅是从具体的行政管理者的角度去考虑、执行就一定不能完全到位。在新公共管理视角下,对中国的行政管...
  • 作者: 陈宇鹏
    发表期刊: 2019年3期
    页码:  66-68
    摘要: 一、公共治理:研究社会组织管理体制创新的基础视角在公民政治参与意识不断成熟的今天,“治理”一词的应用热度大大增加。然而治理也被人们融入了太多的内涵,所有的管理升级,都被冠以“治理”来代替。因...
  • 作者: 孔风琴
    发表期刊: 2019年3期
    页码:  68-71
    摘要: 当今社会,在一个经济增长较快的省份经济增长主要取决于该省份的科技、知识及高层次人才等各方面的水平。现在,浙江省已逐步进入建成小康社会的发展时期,坚持以“八八战略”为总纲,明确创建以“创新型浙...
  • 作者: 凌文杰
    发表期刊: 2019年3期
    页码:  71-73
    摘要: 经济发展水平对于竞技体育的可持续发展具有显著影响。一个社会的经济发展水平会影响大众对竞技体育的诉求程度,对地方政府制定本地区的竞技体育发展决策也有明显的制约。在加大地方政府与社会各界对竞技体...
  • 作者: 李亮 毛基业
    发表期刊: 2019年3期
    页码:  73-76
    摘要: 引言改革开放40年以来,中国的管理学研究经历了跨越式发展,研究范式和方法逐渐走向多元化。在众多研究方法中,以案例研究为代表的质性研究方法近年来从混沌状态逐渐走向规范化,牢固确立了其作为科学研...

复印报刊资料:管理学文摘基本信息

刊名 复印报刊资料:管理学文摘 主编 何丁萌
曾用名
主办单位 中国人民大学  主管单位 中华人民共和国教育部
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ISSN 1674-4373 CN 11-5774/G3
邮编 100086 电子邮箱 guanlikexue2013@163.com
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