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中国人才
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Chinese Talents
曾用名：
中国人才(上半月)(-2017)
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0.0761
本刊办刊宗旨：促进“人才强国”战略实施，推动人事人才理论创新，服务人事人才工作。读者对象：组织人事干部、企事业人力资源工作者、人事人才理论研究者、高校人力资源专业师生、广大人才。
主办单位：
中国人事报刊社
期刊荣誉：
中国期刊方阵双效期刊
全国中文核心期刊
ISSN：
2096-3521
CN：
10-1473/D
出版周期：
月刊
邮编：
100101
地址：
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刊名： 中国人才发表期刊： 2015年9期页码:摘要： 现在各级、各类、各地针对人才而设立的“帽子工程”,可谓名目繁多,不胜枚举.这些做法的出发点是好的,但并不一定符合人才成长的客观规律,反而可能在很大程度上扰乱青年人才的心绪.在跑项目、拉经费、...
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刊名： 中国人才发表期刊： 2015年9期页码:摘要： 新常态下,中国如何营造科技创新生态系统,助力创新驱动发展战略?必须从创新人才入手——谁拥有一流的创新人才,谁就拥有了科技创新的优势和主导权. 建设具有全球影响力的科技创新中心,就是要推动科...
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273. 忆师恩刊名： 中国人才发表期刊： 2015年9期页码:摘要： 王贻芳忆丁肇中——“对科学的热爱,支撑他这么做” 1984年5月,时年21岁的南京大学物理系毕业生王贻芳来到上海,参加一场研究生考试.通过笔试,顺利进入面试的王贻芳第一次见到了影响他一生的...
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刊名： 中国人才发表期刊： 2015年9期页码:摘要： “人才+土壤”拴心留人,“人才+激励”育人举人,“人才+合作”合理用人……吉林省新时期人才工作为东北老工业基地的振兴插上了腾飞的翅膀! 怎样实施好创新驱动发展战略,紧紧抓住新一轮振兴东北老...
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刊名： 中国人才发表期刊： 2015年9期页码:摘要： 近年来,吉林省紧紧抓住新一轮振兴发展的历史机遇,大力实施人才强省战略,积极探索人才服务创新驱动发展的有效途径.7月份,出台了“一个意见、三个办法”,为新形势下做好吉林人才工作提供重要遵循,对...
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276. 人才政策落实需三方发力刊名： 中国人才发表期刊： 2015年9期页码:摘要： 制定人才政策的目的是吸引人才、助推经济发展,但如果政策落实不到位,必然使政策产生人才离散的反作用.而一个政策的落实兑现,需要政策制定者、落实者和受益人三方各自发挥作用,共同实现人才政策的落实...
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277. 人才奖励要名正言顺进行刊名： 中国人才发表期刊： 2015年9期页码:摘要： 近年来,随着各地对表彰奖励活动的规范清理,改进了工作作风,受到了群众的普遍欢迎.但对于人才的表彰奖励,笔者认为不但不能取消,还要名正言顺、大张旗鼓地进行. 从当前人才发展环境来看,人才工作...
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278. 做深做细招才引智活动刊名： 中国人才发表期刊： 2015年9期页码:摘要： 近年来,各地面向海外人才的招才引智活动如雨后春笋般不断“冒出”.有些地方为了招贤纳士,甚至把招才引智活动办到海外.在这些热热闹闹、轰轰烈烈的活动中,不难发现,一些人才是“老面孔”“常客”,有...
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刊名： 中国人才发表期刊： 2015年9期页码:摘要： 职称制度作为专业技术人才评价的主要手段,发挥着配置和使用专业技术人才的基础性作用.近日,重庆市出台深化职称改革的意见,完善职称评定的相关标准、程序、办法,向科技创新人才、企业人才和基层人才适...
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刊名： 中国人才发表期刊： 2015年9期页码:摘要： 对于很多二三线城市来说,如何充分利用在外人才富矿,是一个共同的课题.河南省南阳市通过实施“人才回归全民战略”,吸引南阳在外各类人才回归创办企业或进行智力合作(服务),促进人才、项目、资金、服...
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281. 福州:精准化措施助力自贸区揽才刊名： 中国人才发表期刊： 2015年9期页码:摘要： 福建自贸试验区揭牌以来,福州市正以时不我待的责任感和使命感,举全市之力推出精准化措施,推动福州自贸片区建设创新发展. 精简体制,推进创新型管理.探索引入上海社科院智库等专家指导福州自贸片区...
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刊名： 中国人才发表期刊： 2015年9期页码:摘要： 近年来,大连理工大学积极探索,逐步形成了以加大培养为基础、以创新激励为手段、以团队作保障,用淘汰来鞭策的青年教师培养体系. 加大后备人才培养力度.2014年上半年,大连理工大学出台了《大连...
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刊名： 中国人才发表期刊： 2015年9期页码:摘要： 去年,在中共晋江市第十二届代表大会第四次会议上,晋江提出实施“人才创新提升工程”.为了抓好这一工程的落实,近期,晋江市出台了《人才工作赶超行动方案(2015-2020年)》及“N”份配套优惠...
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284. 河北唐山高新区:人才擎起机器人产业高地刊名： 中国人才发表期刊： 2015年9期页码:摘要： 唐山高新区作为唐山发展高科技的重要基地,经过4年探索发展,实现了集机器人产业研究院、自动化研究所、机器人生产线和机器人本体研发、生产、技术服务为一体的产业集群,拥有发明专利22项,软件著作权...
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285. 云南大理:突出抓好五类人才培养刊名： 中国人才发表期刊： 2015年9期页码:摘要： 近年来,云南省大理州重点突出“五类人才”培养,促使全州人才工作步入发展“新常态”. 突出培养高层次创新人才.围绕重点学科建设和特色优势产业,实施高层次人才选拔培养工程.从2006年起,每三...
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286. 广西柳州:探索专家服务基层新模式刊名： 中国人才发表期刊： 2015年9期页码:摘要： 近年来,为将边远贫困地区人才支持计划落到实处,柳州市立足本地实际,加大创新力度,选派全市各领域的拔尖人才、优秀青年科技人才对口联系三个县的企事业单位、科技项目,通过在市本级成立专家服务基层工...
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287. 宁夏固原:开创农村实用人才一方天刊名： 中国人才发表期刊： 2015年9期页码:摘要： 地处“老、少、边、贫”地区的宁夏固原市,在推进人才强市战略中,坚持把农村实用人才培训作为促进地方科学发展和农民增收的治本之策,倾力打造农村实用人才培训示范基地. 完善思路,高起点规划农村实...
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288. 湖北丹江口:驶入技能人才培养快车道刊名： 中国人才发表期刊： 2015年9期页码:摘要： 针对丹江口现有职工42400人,其中技术工人31000人,占职工总数66％的实际,丹江口瞄准本地技能人才开发培养,在全市技能人才队伍中掀起学技术、钻业务,崇尚技能的好风气. 高技能人才开发...
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289. 山东东平:构建企业人才“梯次培养工程”刊名： 中国人才发表期刊： 2015年9期页码:摘要： 为服务民营企业发展,东平县把加强队伍建设作为重点,实施企业人才“梯次培养工程”,分层次、梯次培养企业经营管理人才、专业技术人才、高技能人才‘三支队伍”,为全县民营经济发展提供人才智力保障. ...
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290. 吉林通化:大力培育企业家队伍刊名： 中国人才发表期刊： 2015年9期页码:摘要： 近年来,吉林省通化县大力实施“人才兴县、工业强县”战略,始终把培育、壮大企业家队伍作为一项前瞻性、开拓性工作来落实,经过10余年精心打造,一大批优秀企业家脱颖而出,有力促进了县域经济快速发展...
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291. 西部科技人才布局如何服务“一带一路”战略刊名： 中国人才发表期刊： 2015年9期页码:摘要： 建设“新丝绸之路经济带”和“21世纪海上丝绸之路”(以下简称“一带一路”)战略构想,是在全球经济复苏乏力的低谷期提出的有利于促进沿线各国经济繁荣与区域经济合作的重大战略举措,也是我国西部地区...
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292. 推进“四个协同”建设人才高地刊名： 中国人才发表期刊： 2015年9期页码:摘要： 我们已经进入众创时代,层出不穷的创业创新活动正深刻地改变着经济发展方式,产业资本投入无形化、经济结构服务化、技术智能化和创新全员化的特征越来越凸显.而激发创业创新活力,提升创新创业水平,关键...
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293. 各国加强科技人才队伍建设特点与趋势(上)刊名： 中国人才发表期刊： 2015年9期页码:摘要： 综观近年全球科技人才竞争现状,各国立足解决本国人才队伍面临的实际问题,积极采取措施,加强科技人才队伍建设,整体上呈现出了以下一些特点和趋势. 经济强国的人才竞争实力强势依旧 经济社会发展...
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294. 信息动态刊名： 中国人才发表期刊： 2015年10期页码:摘要：
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295. 推进大众创业万众创新部际联席会议制度建立刊名： 中国人才发表期刊： 2015年10期页码:摘要： 8月14日,国务院同意建立由发展改革委牵头的推进大众创业万众创新部际联席会议制度. 建立推进大众创业万众创新部际联席会议(以下简称“联席会议”)制度,旨在更好地贯彻落实《国务院关于大力推进...
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刊名： 中国人才发表期刊： 2015年10期页码:摘要： 9月10日,国务院总理李克强在夏季达沃斯论坛开幕式上表示,中国将尽最大力量保护知识产权,因为中国的大众创业、万众创新需要知识产权得到严格的保护. 李克强说,大众创业、万众创新对中国来说是结...
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刊名： 中国人才发表期刊： 2015年10期页码:摘要： 8月26日,李克强主持召开国务院常务会议,决定全面推开中小学教师职称制度改革,为基础教育发展提供人才支撑. 李克强强调,重视教育、关心教师,是各级党委政府的神圣职责.要深化职称评定制度改革...
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刊名： 中国人才发表期刊： 2015年10期页码:摘要： 8月29日,第十二届全国人民代表大会常务委员会第十六次会议通过了《全国人民代表大会常务委员会关于修改〈中华人民共和国促进科技成果转化法〉的决定》,并公布自2015年10月1日起施行. 新修...
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刊名： 中国人才发表期刊： 2015年10期页码:摘要： 体制机制的创新,给欠发达地区引才带来了一方新天地. 长期以来,欠发达地区基层由于受经济发展水平、交通区位、基础设施建设等限制,对人才缺乏吸引力,急需人才难以引进,人才短缺现象非常突出.部分...
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300. 用好用活人才的基层探索刊名： 中国人才发表期刊： 2015年10期页码:摘要： 通过打破体制机制壁垒,让人才“动”起来、“活”起来,最终达到人尽其才、才尽其用的目的. “重引进,轻使用”,人才使用观念落后,大材小用或引进人才置而不用,在广大基层,尤其是欠发达地区基层问...
中国人才基本信息
| 刊名 | 中国人才 | 主编 | 温金海（执行） |
| 曾用名 | 中国人才(上半月)(-2017) | ||
| 主办单位 | 中国人事报刊社 | 主管单位 | 中华人民共和国人事部人力资源和社会保障部 |
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| ISSN | 2096-3521 | CN | 10-1473/D |
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