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摘要:
目前人力资源管理已成为人们谈论的热门话题.随着知识经济的到来,人的地位越来越突出,人的劳动,而且唯有人的劳动,正在真正成为新世纪经济、生产和财富的中心.面对这样一种现状,传统的人事管理已经过时,那种以"管"为主的管理方式必将被以"开发"为主的管理方式取代,在市场经济条件下,人事工作必将逐步放弃那些行政命令式的管理,而真正把尊重人、开发人的潜能作为工作中心.
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浅谈当代国有企业人力资源管理工作思路
市场经济
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文献信息
篇名 浅谈国有企业人力资源管理
来源期刊 轻工标准与质量 学科
关键词
年,卷(期) 2001,(1) 所属期刊栏目 大家谈
研究方向 页码范围 42-43
页数 2页 分类号
字数 语种 中文
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1 孙毓霜 5 44 3.0 5.0
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期刊影响力
轻工标准与质量
双月刊
1004-4108
11-2763/TS
大16开
北京阜外大街乙22号
1988
chi
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1
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549
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