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摘要:
结合管理实际,分析了企业知识型员工独立性、创造性、自傲性、流动性和成就性等特点,提出了管理知识型员工的策略、方法和措施.
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对策
对知识型员工管理若干问题的探讨
知识型员工
管理
人力资源
内容分析
关键词云
关键词热度
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文献信息
篇名 论企业知识型员工的管理
来源期刊 沈阳电力高等专科学校学报 学科 经济
关键词 知识型员工 特殊性 管理策略
年,卷(期) 2004,(1) 所属期刊栏目 政治·经济·历史
研究方向 页码范围 61-63
页数 3页 分类号 F045.6
字数 2899字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1673-1603.2004.01.021
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 李兵 53 777 16.0 25.0
2 李鑫 3 1 1.0 1.0
3 董玲 1 0 0.0 0.0
传播情况
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引文网络
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2004(0)
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研究主题发展历程
节点文献
知识型员工
特殊性
管理策略
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
沈阳工程学院学报(自然科学版)
季刊
1673-1603
21-1524/N
大16开
沈阳市沈北新区蒲昌路18号
8-254
2005
chi
出版文献量(篇)
2011
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7
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7547
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