四维评价法在临床带教护士选拔中的应用

• 作者: 吴昊 张菊红 陈素兰
• 来源期刊: 解放军护理杂志
• 学科: 医学
• 关键词: 护理教学 临床带教 评价 选拔
• 年，卷（期）: 2004,（2）
• 所属期刊栏目: 护理教育
• 页码范围: 77-79
• 页数: 3页
• 分类号: R47|R197.323
• 字数: 2175字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1008-9993.2004.02.046

摘要

临床带教护士的选拔是保证临床教学质量的重要条件.应用四维评价法对带教护士实施自评和互评、科室护士长评及实习护生评,达到正确评价临床带教护士的教学能力、选拔合格的带教护士并合理地分配带教任务.每部分用调查问卷、量化记分的方式完成,根据得分将入选者能力分级并组成教学小组,更有效地完成教学任务.该方法完善了带教护士选拔管理机制,促进了教学质量的提升.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	陈素兰	第四军医大学唐都医院手术室	33	255	9.0	15.0
2	张菊红	第四军医大学唐都医院手术室	3	29	2.0	3.0