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摘要:
本文论述了绩效管理的概念,阐述了沟通对绩效管理成败的影响,提出了为做好绩效管理需要沟通的方面和需要采取的方法.
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文献信息
篇名 绩效管理与沟通探析
来源期刊 现代管理科学 学科 经济
关键词 绩效管理 绩效考核 沟通 有效 方法
年,卷(期) 2005,(2) 所属期刊栏目 管理创新
研究方向 页码范围 92-93
页数 2页 分类号 F2
字数 3547字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1007-368X.2005.02.039
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作者信息
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研究主题发展历程
节点文献
绩效管理
绩效考核
沟通
有效
方法
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
现代管理科学
月刊
1007-368X
32-1281/C
大16开
江苏省南京市北京西路70号22号楼(江苏省委大院内)
1982
chi
出版文献量(篇)
9193
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