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摘要:
《国家公务员法》颁布实施后,地方党委政府对军队转业干部安置比较普遍地实行了接接收计划比例,确定指标进行考试竞争上岗的做法,部分转业干部因考试未能达到标准未被录用,进不了国家公务员队伍。由此,程度不同地影响了部分现役军官的服役态度,这是不应当的。
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文献信息
篇名 必须在强素质上找出路——军转干部如何面对公务员考试录用制
来源期刊 政工导刊 学科 军事
关键词 《国家公务员法》 公务员考试录用制 军转干部 国家公务员队伍 素质 地方党委政府 颁布实施 干部安置 军队转业
年,卷(期) zgdk_2006,(1) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 39-39
页数 1页 分类号 E263
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1 陈忠胜 2 0 0.0 0.0
2 陶长义(图) 1 0 0.0 0.0
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2006(0)
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研究主题发展历程
节点文献
《国家公务员法》
公务员考试录用制
军转干部
国家公务员队伍
素质
地方党委政府
颁布实施
干部安置
军队转业
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
政工导刊
月刊
1003-6334
31-2154/E
16开
上海市杨浦区四平路2575号
4-958
1987
chi
出版文献量(篇)
12977
总下载数(次)
61
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