高校教师职务评聘工作存在的问题及解决对策

• 作者: 陈洪林
• 来源期刊: 中国大学生就业
• 学科: 社会科学
• 关键词: 职称评聘 职务管理 对策
• 年，卷（期）: 2006,（13）
• 所属期刊栏目: 前沿探索
• 页码范围: 38-39
• 页数: 2页
• 分类号: C913
• 字数: 3870字
• 语种: 中文

摘要

高校教师职务评聘是当前高校人事制度建设的重要内容,也是高校人事改革的重点.制定严格、规范、有序的教师职务评聘工作程序,对于顺利实施高校教师职务评聘改革,进行正常的教师职务评聘,提高教师的社会地位,改善教师待遇,调动教师的工作积极性,建设一支结构合理、素质优良的高校师资队伍有着十分重要的作用.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	陈洪林		2	2	1.0	1.0