知识型员工如何管理

• 作者: 吴春波
• 来源期刊: 企业家信息
• 学科: 经济
• 关键词: 知识型员工 管理 知识劳动 知识经济 传统经济 中国企业 高附加值 自愿合作 社会财富 知识创造
• 年，卷（期）: 2006,（5）
• 页码范围: 86-88
• 页数: 3页
• 分类号: F272.92

摘要

中国企业正经历着由传统经济到知识经济的转变。这种转变来自于价值创造要素的变化，也就是说知识正在或将替代土地、劳动和资本，成为主要的价值创造要素，知识劳动成为更有效的高附加值劳动。所谓的知识经济，其特征是社会财富主要来自于取得知识的人的自愿合作，使各人的知识在共享、分享中产生知识创造。

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序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	吴春波		54	518	12.0	22.0