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摘要:
在我国,行政管理部门的绩效管理越来越受到人们的重视.平衡记分卡作为优秀的绩效评估方法一直为企业服务.通过调整平衡记分卡的子系统和框架体系,引入平衡记分卡作为我国行政管理绩效评估方法,发挥其优势,提高政府行政管理的绩效水平.
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平衡记分卡
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文献信息
篇名 平衡记分卡在我国行政管理绩效评估中的修正
来源期刊 武汉理工大学学报 学科 经济
关键词 平衡记分卡 绩效管理 行政管理
年,卷(期) 2006,(1) 所属期刊栏目 化学与管理
研究方向 页码范围 138-140
页数 3页 分类号 F270.5
字数 2986字 语种 中文
DOI 10.3321/j.issn:1671-4431.2006.01.040
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作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 夏谦谦 武汉理工大学管理学院 8 104 4.0 8.0
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研究主题发展历程
节点文献
平衡记分卡
绩效管理
行政管理
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
武汉理工大学学报
月刊
1671-4431
42-1657/N
大16开
武昌珞狮路122号武汉理工大学(西院)
38-41
1979
chi
出版文献量(篇)
8296
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