高校实施人事代理的制度经济学分析

• 作者: 万方 于广云 刘佑民
• 来源期刊: 现代管理科学
• 学科: 教育
• 关键词: 高校 人事代理 制度经济学
• 年，卷（期）: 2007,（9）
• 所属期刊栏目: 名家观察
• 页码范围: 32-33
• 页数: 2页
• 分类号: G47
• 字数: 3889字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1007-368X.2007.09.013

摘要

在高校实行人事代理制度是高校人事管理的创新,对于激活用人机制、提高人员素质、促进学校发展具有重要意义.文章阐述了人事代理的内涵,剖析了高校产生人事代理制度的原因,并在此基础上,用制度经济学原理对其进行了分析,并提出了高校实施人事代理制度策略.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	于广云	中国矿业大学人事处	35	281	10.0	15.0
2	刘佑民	中国矿业大学建筑工程学院办公室	1	6	1.0	1.0
3	万方	中国矿业大学管理学院	1	6	1.0	1.0