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摘要:
大量关于并购中文化的角色的理论和研究表明,文化差异是获得整合利益的主要障碍.然而,相反的观点也有人提出来了,并且在实践中得到了支持,他们认为参与并购的公司在文化中的差异能够成为创造价值和学习的一个来源.
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文献信息
篇名 文化差异在并购中重要吗?
来源期刊 财经界(管理学家) 学科
关键词
年,卷(期) 2009,(3) 所属期刊栏目 前智
研究方向 页码范围 20-23
页数 4页 分类号
字数 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 葛建华 中国人民大学商学院 42 267 10.0 16.0
2 周燕 中国人民大学商学院 17 60 4.0 7.0
传播情况
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