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有效构架导购薪酬激励体系的关键要素
有效构架导购薪酬激励体系的关键要素
作者:
赵艳丰
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取
摘要:
导购员素质缘何参差不齐? 事实上,随着终端促销在家电行业营销中地位的日益突显,终端导购员队伍对企业价值的贡献也越来越大.他们无论在终端卖场的形象展示,品牌推广还是在顾客服务、信息反馈等方面都具有不可替代的作用.目前,大部分家电商家已经很重视终端促销,并不断尝试各种办法提高导购员的积极性和导购水平,但这些举措大多是将导购作为一种营销手段和盈利模式,并没有意识到将导购员作为一种高潜力的人力资源来系统管理和激励.
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文献信息
篇名
有效构架导购薪酬激励体系的关键要素
来源期刊
现代家电
学科
关键词
年,卷(期)
2009,(16)
所属期刊栏目
经营管理
研究方向
页码范围
33-34
页数
2页
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语种
中文
DOI
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引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
现代家电
主办单位:
全国交电商品科技经济情报中心站
出版周期:
月刊
ISSN:
1672-5239
CN:
11-4455/TS
开本:
大16开
出版地:
北京城北昌平区天通西苑三区19号楼9-202
邮发代号:
2-451
创刊时间:
1976
语种:
chi
出版文献量(篇)
4002
总下载数(次)
3
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