企业制衡权与高管薪酬的实证研究

• 作者: 裘益政 高书胜
• 来源期刊: 财会通讯：综合（下）
• 学科: 经济
• 关键词: 经营者制衡权 股东制衡权 高管薪酬
• 年，卷（期）: 2009,（11）
• 页码范围: 114-116
• 页数: 3页
• 分类号: F272.92

摘要

本文以上市公司2003—2006年数据为样本，考察了企业制衡权与高管薪酬之间的关系，分析了经营者制衡权和股东制衡权对高管薪酬不同影响形成的原因。研究表明：经营者制衡权对高管薪酬呈现显著负向作用，股东制衡权对高管薪酬有着显著的正向影响；委员会的设置有利于增加经营者报酬的倾向。

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	裘益政	浙江工商大学财务与会计学院	31	371	10.0	19.0
2	高书胜	浙江工商大学财务与会计学院	2	0	0.0	0.0