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摘要:
企业是由人组成的,企业无人则止,员工作为企业发展最基本的要素之一,直接关系到企业的生死存亡,随着时代的发展,人们越来越清楚地认识到人在企业发展中的重要作用,"人本管理"应运而生.
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核心价值
企业发展
内容分析
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文献信息
篇名 "人本管理"将实现人与企业的和谐发展
来源期刊 现代商业 学科 经济
关键词 人本管理 企业 和谐发展
年,卷(期) 2009,(29) 所属期刊栏目 管理纵横
研究方向 页码范围 125,124
页数 2页 分类号 F2
字数 2543字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1673-5889.2009.29.085
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研究主题发展历程
节点文献
人本管理
企业
和谐发展
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
现代商业
旬刊
1673-5889
11-5392/F
16开
北京市
80-522
2006
chi
出版文献量(篇)
64559
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351
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