公立医院改革与新型激励机制构建

• 作者: 苏喜军
• 来源期刊: 中国卫生经济
• 学科: 医学
• 关键词: 激励机制 设计 模型
• 年，卷（期）: 2010,（9）
• 页码范围: 59-60
• 分类号: R197
• 字数: 3090字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1003-0743.2010.09.024

摘要

激励机制设计主要是在医院价值与个人价值之间寻求使各要素相互关联的逻辑关系.通过外在激励和内在激励的因素,形成个人努力和绩效成就的良性互动,保证新型激励机制的有序运行,从而最大限度地发挥员工的潜力.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	苏喜军	华北水利水电学院管理与经济学院	23	131	7.0	11.0