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摘要:
绩效考核是促成企业达成既定目标同时鼓励员工成长的一种现代管理工具;绩效管理是现代人力资源管理的重要组成部分,而绩效考核是绩效管理最重要的一环.建立一套符合企业自身实际的绩效考核体系,已经引起企业高层管理者广泛关注,甚至已经成为许多企业的战略发展计划之一.
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内容分析
关键词云
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文献信息
篇名 企业财务经济指标的绩效考核
来源期刊 财经界(学术) 学科 经济
关键词 绩效考核 销售收入指标 经济增值 净利润指标
年,卷(期) 2010,(23) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 190
页数 分类号 F2
字数 2031字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1009-2781.2010.23.130
五维指标
作者信息
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1 曹飞云 2 9 2.0 2.0
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绩效考核
销售收入指标
经济增值
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期刊影响力
财经界
旬刊
1009-2781
11-4098/F
大16开
北京市
82-569
1983
chi
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