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摘要:
一些公司为了提升员工的忠诚度,或者对新员工开设"忠诚员工"课程,或者要求员工上班时喊口号:"誓与某某公司共存亡".这种说教式、命令式的做法如同"掩耳盗铃",满足了管理者的虚荣心,却很难真正提升员工忠诚度.
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移动忠诚度影响因素分析
移动忠诚度
文献综述
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传染病医院
医院管理
职工
满意度
忠诚度
浅议对企业员工忠诚度管理
企业员工忠诚
忠诚度提高
忠诚度管理
激励措施
内容分析
关键词云
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文献信息
篇名 以高承诺HRM赢得员工高忠诚度
来源期刊 北大商业评论 学科
关键词
年,卷(期) 2011,(2) 所属期刊栏目 执行
研究方向 页码范围 118-122
页数 5页 分类号
字数 语种 中文
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