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S-O-4P管理模式在公立医院人力资源管理中的应用
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摘要：
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基于Snell模型和双因素激励理论的公立医院人力资源管理
人力资本框架模型
双因素激励理论
人力资源管理
宝鸡市直属公立医院人力资源管理调研与探讨
医院
人力资源
管理
磁性医院模式在护理人力资源管理中的应用
磁性医院模式
护理人力资源管理
护理管理
公立医院人力资源三支柱管理体系建立探讨
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期刊影响力
会计师
主办单位：
江西省报刊传媒有限责任公司
出版周期：
半月刊
ISSN：
1672-6723
CN：
36-1268/F
开本：
大16开
出版地：
北京市海淀区花园路甲13号院7号楼庚坊国际大厦10层
邮发代号：
2-122
创刊时间：
2004
语种：
chi
出版文献量（篇）
12584
总下载数（次）
45
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